Publicitat
Publicitat

REFORMA LABORAL

L'empresa perd la por al jutge a l'hora d'acomiadar

El treballador, tot i que se li reconegui un acomiadament improcedent, no tindrà dret a cobrar els sous no rebuts durant els mesos que hagi durat el procés judicial

Les empreses notaran el primer estalvi de la reforma laboral si un acomiadament improcedent acaba als jutjats, ja que encara que es doni la raó al treballador, no hauran de pagar-li el sou que no ha rebut durant els mesos en què ha durat el litigi.

La nova llei, segons el bufet d'advocats BDO, abarateix fins a un 80% el cost d'acomiadament improcedent que acabaven als jutjats i que, majoritàriament, es resolien a favor del treballador.

Aquests salaris, anomenats salaris de tramitació, sí que seguiran vigents en cas que el jutge dicti que un acomiadament és nul, ja que això obliga a readmetre el treballador a l'empresa.

Podeu llegir la informació completa a l' ARA PREMIUM.


Més continguts de