El valor afegit del sector digital a l'economia catalana arriba als 10.000 milions d'euros

BarcelonaLa contribució neta o valor afegit (VAB) del sector de tecnologies de la informació i la comunicació (TIC) a l'economia del país ha assolit els 9.955 milions d'euros entre el 2008 i el 2024, el doble que fa una dècada, segons dades del Baròmetre del sector tecnològic a Catalunya elaborat pel Cercle Tecnològic i amb el suport de la Generalitat de Catalunya, presentat aquest dimarts al matí. Tot i que les xifres evidencien que l'ocupació del sector a Catalunya creix per sobre de la mitjana europea (del 3,5%) i ja representa el 3,7% dels treballadors catalans, amb 168.300 professionals, el darrer trimestre del 2024 encara van quedar més de 1.800 places sense cobrir. "Seguim creixent, però no aportem prou talent", ha apuntat el president del Cercle Tecnològic, Joan Ramon Barrera.

Amb tot, el nombre d'empreses digitals ha augmentat un 3,76% respecte de l'any anterior i ha arribat a les 16.020 companyies a Catalunya. Pel que fa a l'aportació de la facturació de la indústria tecnològica catalana al PIB, ja assoleix els 27.000 milions d'euros. La indústria també té un "efecte multiplicador": per cada 100 euros de VAB en les tecnològiques, es generen 58 euros addicionals en altres sectors, i per cada 100 llocs de treball directes, se'n creen 48 a la resta de l'economia. A més, en paraules del secretari de Telecomunicacions i Transformació Digital de la Generalitat, Albert Tort, "3 de cada 4 empreses del sector confirmen que de 2023 a 2024 va augmentar la seva facturació, i la majoria preveuen créixer". "Ens trobem en un escenari d'optimisme per al sector, en una situació de dinamisme on cal centrar-nos en potenciar les tendències digitals, com la IA, la ciberseguretat i el núvol", ha apuntat.

Manca de talent

Les dificultats per trobar treballadors qualificats són un problema transversal que es repeteix en cada estudi sobre el sector digital, tant a Catalunya com a Europa. De fet, el 80% de les empreses enquestades per elaborar el Baròmetre ho corroboren, i el 33% d'aquestes considera que la manca de talent representa "un motiu de preocupació", ha assegurat Barrera. Entre els perfils més reclamats destaquen, sobretot, professionals en intel·ligència artificial (IA), ciberseguretat i computació al núvol.

En aquest sentit, la secretària de Polítiques Digitals de la Generalitat, Maria Galindo, ha recordat que el Govern està impulsant el Pacte Nacional pel Talent Digital, "amb la voluntat de multiplicar per dos el talent, però alhora buscar fer un match entre l'oferta i la demanda", ha apuntat. "No és només que no som capaços de generar les places per a la demanda formativa, sinó que també el gap tecnològic és gros i no cobrim la demanda que tenen les empreses", ha asseverat. "Cal anar cap a una formació no reglada per ajustar-nos més a les necessitats de les empreses", ha recordat Galindo.

Finalment, pel que fa a la ralentització de contractació de perfils més júnior deguda a la irrupció de la IA –que ja va apuntar la MWCapital en el seu informe de talent digital la setmana passada– Galindo ha confirmat que "es detecta que l'últim any es va donar un alentiment de contractació de perfils més júnior per la irrupció de la IA, perquè amb la IA molta part de la programació més júnior s'està automatitzant". Tot i això, apunta, "aquestes empreses comencen a veure que si no tenen aquests júniors ben formats després no tindran sèniors". Amb tot, ha recordat que és "un sector que evoluciona tan ràpid que van sortint noves feines cada dia".