El Govern rebutja les quotes per a les dones del cinema

L'Associació de Dones Cineastes i de Mitjans Audiovisuals creu que el sistema de punts defensat per Cultura no solucionarà la desigualtat del sector

Les directores Laia Alabart, Laura Rius, Isa Campo, Alba Cros, Aina Clotet, Marta Verheyen i Gemma Ferraté. / DAVID RUANO / ACADÈMIA DEL CINEMA
Sílvia Marimon
18/07/2017
2 min

Barcelona¿Hi ha d’haver quotes progressives per concedir ajudes públiques a projectes liderats per dones en el cinema? L’Institut Català de les Empreses Culturals creu que no. L’Associació de Dones Cineastes i de Mitjans Audiovisuals (CIMA), que havia presentat una proposta segons la qual el 25% del fons de l’audiovisual per a aquest 2017 s’havia de destinar a projectes liderats per dones, el 2018 havia de ser d’un 30%, el 2019 d’un 35% i el 2020 d’un 40%, defensa que sí.

La CIMA portava més d’un any treballant en la proposta que finalment ha rebutjat el govern català.

Van trobar el model a Suècia, on en 5 anys es va passar d’un 26% de pel·lícules dirigides per dones a una situació de paritat. “La conselleria de Cultura ens va dir que havíem de tenir el suport del sector i després de molt de debat el vam aconseguir”, explica Ballús. La CIMA va aconseguir el suport de 19 entitats del sector audiovisual (només hi va haver un 'no' i una abstenció). L’associació, fins i tot, va comparèixer al Parlament, on tots els grups polítics van defensar la necessitat d’augmentar la presència femenina en el sector.

"El sistema de punts no és eficient"

La conselleria de Cultura, però, finalment ha decidit no aplicar la quota sinó incorporar l’equitat de gènere a l’actual sistema de punts. Cada pel·lícula té 165 punts i, segons la conselleria, a partir del segon semestre del 2017 es donaran 10 punts –la màxima puntuació i la que es dona, per exemple, al foment del català– si al capdavant del projecte hi ha dones. “Segons els nostres estudis, amb aquest sistema i a curt termini la presència femenina augmentaria un 10%”, assegura un portaveu de la conselleria de Cultura. La CIMA, però, considera que aquest sistema no és gens efectiu. “L’ICAA –l’Institut de Cinematografia i de les Arts Audiovisuals del ministeri de Cultura– aplica el mateix sistema. A l'última comissió es van aprovar 18 projectes. Només un tenia una dona al capdavant”, diu Ballús.

Desacord en el pla d'acció

El tema de les quotes no és l’únic desacord entre la CIMA i la conselleria de Cultura. La CIMA va presentar també un pla detallat per facilitar la incorporació de nous talents femenins al cinema i també per consolidar carreres més veteranes. El pla tenia un pressupost de 850.000 euros i s’havia de desenvolupar d’aquí al 2020. “Estem d’acord amb el pla però volem una altra estructura de governança i consensuar qui i com administra els diners”, diu la conselleria.

Discriminació per gènere cronificada

La CIMA denuncia que la discriminació de gènere està cronificada. Només el 16% de les pel·lícules presentades als Gaudí estaven liderades per dones. “Som davant d’una proposta tímida i insuficient que té per objectiu rentar consciències d’una banda (ja que Catalunya és l’única comunitat autònoma que no aplica mesures compensatòries) i tutelar la feina d’un col·lectiu que ha estudiat en profunditat quines són les mesures a aplicar per tal de fer efectiva la igualtat en el sector audiovisual”, assegura la CIMA en un comunicat.

stats